2025云南昭通學(xué)院高層次人才引進(jìn)信息公告

　　為把昭通學(xué)院建設(shè)成為高水平區(qū)域一流大學(xué)，學(xué)校2025年擬面向全國(guó)引進(jìn)具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的高層次人才40名，打造高層次人才隊(duì)伍，助推學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展。

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，招聘遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

　　具體招聘范圍和條件，詳見《昭通學(xué)院2025年高層次人才引進(jìn)需求信息表》(附件)。

　　學(xué)校常年引進(jìn)事業(yè)編制高層次人才。

　　1.報(bào)名方式。符合崗位需求的應(yīng)聘人員可直接聯(lián)系意向?qū)W院，將報(bào)名材料發(fā)送至學(xué)院郵箱。

　　經(jīng)初審合格的應(yīng)聘人員免筆試直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、教育教學(xué)能力、科研能力等。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。

　　1. 人才引進(jìn)安家費(fèi)：頭部至第六層次人才，待遇根據(jù)工作職責(zé)及引進(jìn)層次，采取一人一議;第七層次人才50-70萬元。

　　2. 科研啟動(dòng)費(fèi)：理工類10-20萬元，人文社科5-10萬元。

　　4. 績(jī)效工資：未取得副高級(jí)及以上職稱的享受副高級(jí)崗位獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效。

　　5. 入選“興昭人才支持計(jì)劃”專項(xiàng)者，另享受生活補(bǔ)貼20-60萬元、項(xiàng)目支持經(jīng)費(fèi)30-60萬元。

　　6. 入選云南省“興滇英才支持計(jì)劃”個(gè)人專項(xiàng)者，另享受一次性工作生活補(bǔ)貼50-100萬元，在培養(yǎng)支持期內(nèi)可申報(bào)項(xiàng)目支持經(jīng)費(fèi)50-1000萬元。

　　7. 享受國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的工資福利待遇。

　　1. 夫妻雙方同時(shí)符合引進(jìn)人才條件，引進(jìn)費(fèi)和科研啟動(dòng)費(fèi)按各自的條件分別按照引進(jìn)協(xié)議執(zhí)行。

　　2. 學(xué)校為來校應(yīng)聘的高層次人才提供往返差旅費(fèi)。

　　3. 學(xué)校負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)辦理引進(jìn)高層次人才的配偶工作及子女入園入學(xué)問題。

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