職位描述： 1、負(fù)責(zé)制定外勤服務(wù)方案，評(píng)價(jià)服務(wù)效果，改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，提高業(yè)主滿(mǎn)意度； 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行服務(wù)合同約定，督導(dǎo)外包單位按約定標(biāo)準(zhǔn)，有效完成物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的秩

　　南昌南昌縣瑤湖風(fēng)景區(qū)10年以上大專(zhuān)

　　招聘崗位：該崗位為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 大專(zhuān)以上學(xué)歷；2、三年以上大型物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；其中兩年以上同等職位的工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及行政法律法規(guī)；

　　其他服務(wù)業(yè)未融資500-999人

　　崗位職責(zé)： 1.客服部的管理，定期召開(kāi)部門(mén)工作會(huì)議，協(xié)調(diào)各部門(mén)工作的正常開(kāi)展。 2.負(fù)責(zé)園區(qū)業(yè)主投訴、糾紛協(xié)調(diào)處理、費(fèi)用催繳和住戶(hù)日常聯(lián)系走訪及意見(jiàn)征詢(xún)工作。

　　其他服務(wù)業(yè)未融資100-499人

　　工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)物業(yè)日常服務(wù)管理工作的檢查、監(jiān)督，對(duì)不符合要求的現(xiàn)象，及時(shí)糾正或向上級(jí)及相關(guān)部門(mén)反映。2、負(fù)責(zé)物業(yè)業(yè)主投訴、糾紛協(xié)調(diào)處理和業(yè)主日常聯(lián)系走訪及意

　　一，負(fù)責(zé)市場(chǎng)物業(yè)管理 二，負(fù)責(zé)安保 三，負(fù)責(zé)市場(chǎng)維護(hù)

　　職位要求： 一、年齡形象：30-40歲，談吐大方。 二、學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上學(xué)歷。 三、經(jīng)驗(yàn)要求：物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。 四、能力要求： 1、擁有優(yōu)秀的實(shí)

　　1.需要有電工證； 2.35歲以下男女不限； 3.有1-2年工作經(jīng)驗(yàn)，懂管理； 4.會(huì)設(shè)備維修，消防設(shè)備維修等

　　齊齊哈爾建華區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)1-3年學(xué)歷不限

　　負(fù)責(zé)員工崗前培訓(xùn)，負(fù)責(zé)在現(xiàn)場(chǎng)跟進(jìn)物業(yè)管理承接查驗(yàn)工作，交付工作等。要求有較強(qiáng)的溝通能力和親和能力以及處理應(yīng)急客訴的能力，與其建立好良好的客服關(guān)系。要求蕞低2年物

　　協(xié)助物業(yè)經(jīng)理行使日常管理工作！做好與服務(wù)方溝通交流工作！

　　鹽城東臺(tái)市東臺(tái)汽車(chē)客運(yùn)站3-5年大專(zhuān)

　　崗位職責(zé)： 1、扎實(shí)做好物業(yè)序列人員管理、培訓(xùn)、培養(yǎng)、帶教工作； 2、依公司制度有效推進(jìn)物業(yè)部門(mén)日常以及周期性工作； 3、負(fù)責(zé)車(chē)場(chǎng)、安全、消防、環(huán)境等日常

　　10年以上小區(qū)物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有c證駕照，五官端正，品貌端正，性格積極向上善于溝通有團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　1、主持日常管理工作。根據(jù)各時(shí)期的實(shí)際狀況，提出改進(jìn)和提高物業(yè)管理工作水平的意見(jiàn)措施。 2、對(duì)公司和檢察院／法院雙方負(fù)責(zé)和匯報(bào)工作，按時(shí)向公司和 檢察院／法院提

　　其他服務(wù)業(yè)不需要融資500-999人

　　1、五官端正，身體健康，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的服務(wù)意識(shí)。 2、有相關(guān)物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電腦操作，具有一定的寫(xiě)作能力。 3、善于處理業(yè)主提出的各種問(wèn)題及投

　　長(zhǎng)春朝陽(yáng)區(qū)桂林路經(jīng)驗(yàn)不限學(xué)歷不限

　　1.消防證 2.懂水電 3.會(huì)管理

　　咸寧咸安區(qū)潛山國(guó)家森林公園1-3年大專(zhuān)

　　1.三年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理?xiàng)l例，法規(guī)知識(shí)； 2.工作熱情認(rèn)真積極，具備良好的服務(wù)意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)； 3.善于處理客戶(hù)提出的各種問(wèn)題及投訴，抗壓能

　　其他服務(wù)業(yè)不需要融資20-99人

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，30-45歲，三年以上物業(yè)主管工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉物業(yè)管理運(yùn)作基本流程及標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)政策和法律法規(guī)； 3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織與統(tǒng)籌管理能

　　（1）參與制定涉及物業(yè)管理的規(guī)章制度、程序和標(biāo)準(zhǔn)文件等，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施； （2）組織制定并實(shí)施各服務(wù)區(qū)域的物業(yè)管理方案； （3）負(fù)責(zé)各項(xiàng)服務(wù)進(jìn)程的控制與管理；

　　房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)不需要融資100-499人

　　工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全面的經(jīng)營(yíng)管理工作； 2、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目的物業(yè)管理工作，建立、建全和規(guī)范物業(yè)管理運(yùn)作體系； 3、制度年度物業(yè)管理工作計(jì)劃和項(xiàng)目預(yù)算方案，監(jiān)

　　物業(yè)服務(wù)不需要融資100-499人

　　1、負(fù)責(zé)分公司的各項(xiàng)目?jī)?nèi)頁(yè)管理及指導(dǎo) 2、負(fù)責(zé)業(yè)主的投訴處理 3、協(xié)助公司對(duì)IS09001質(zhì)量管理體系的修改與完善（作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的梳理） 4、各項(xiàng)目質(zhì)檢及整改情況

　　物業(yè)服務(wù)不需要融資1000-9999人

　　崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)現(xiàn)有項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、商業(yè)項(xiàng)目定位與策劃； 2.制定客戶(hù)維系和拓展計(jì)劃，并形成客戶(hù)檔案，定時(shí)拜訪客戶(hù)，積累招商客戶(hù)資源； 3.負(fù)責(zé)尋找

　　一、公司簡(jiǎn)介：濱江物業(yè)是濱江服務(wù)集團(tuán)有限公司的子公司，國(guó)家一級(jí)資質(zhì)物業(yè)管理企業(yè)，中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)理事單位，浙江省房地產(chǎn)協(xié)會(huì)物業(yè)專(zhuān)委會(huì)副主任單位。2019年3月1

　　崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司所管轄產(chǎn)業(yè)園區(qū)物業(yè)的日常管理； 2.根據(jù)物業(yè)管理委托合同及物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，組織員工向轄區(qū)范圍提供秩序、保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、房屋及設(shè)備的維護(hù)

　　1. 中文表述、書(shū)寫(xiě)流利，良好的溝通能力，能獨(dú)立處理一些簡(jiǎn)單的水電工作； 2. 3年以上物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)歷，2年以上寫(xiě)字樓項(xiàng)目同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先， 3. 大專(zhuān)或

　　1、能夠指導(dǎo)下屬完成商場(chǎng)設(shè)施設(shè)備的日常運(yùn)行操作、檢查及維修工作，完成商場(chǎng)年度維修計(jì)劃及預(yù)算分析； 2、負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)體系的建立及其運(yùn)行的監(jiān)督檢查； 3、負(fù)

　　阜陽(yáng)潁上縣潁上縣中心城區(qū)3-5年大專(zhuān)

　　商場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生管理，維護(hù)以及保潔管理

　　河池都安瑤族自治縣新屏路1-3年大專(zhuān)

　　一、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)落實(shí)物業(yè)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，完成服務(wù)中心年度工作目標(biāo)責(zé)任。 2、負(fù)責(zé)制定服務(wù)中心各項(xiàng)管理規(guī)定、工作計(jì)劃、工作流程等，并組織落實(shí)。 3、定

　　其他專(zhuān)業(yè)服務(wù)不需要融資500-999人

　　崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)完成片區(qū)各項(xiàng)年度經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)的制定、審核，及執(zhí)行工作； 2、負(fù)責(zé)所管片區(qū)各種費(fèi)用的催繳工作，以實(shí)現(xiàn)所管片區(qū)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)制定所管片區(qū)

　　大專(zhuān)以上學(xué)歷，物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)或工商行政管理專(zhuān)業(yè)，具有物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。良好溝通表達(dá)技能，善于協(xié)調(diào)，了解各項(xiàng)政策法規(guī)，對(duì)本地租賃市場(chǎng)有一定了解。有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成

　　家具/家電/家居不需要融資100-499人

　　1、負(fù)責(zé)主持本班工作，包括日常管理、日常事務(wù)的處理與協(xié)調(diào)、工作質(zhì)量的檢查等，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按要求優(yōu)質(zhì)高效地完成本班期間的工作； 2、負(fù)責(zé)按客戶(hù)服務(wù)體系，提供客戶(hù)服務(wù)中

　　物業(yè)服務(wù)不需要融資100-499人

　　崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司宿舍、招待所、農(nóng)家院管理工作； 2.負(fù)責(zé)部門(mén)人員的統(tǒng)一管理及工作安排； 任職要求： 1.年齡35-45歲； 2.有2-3年以上企業(yè)、工廠

　　機(jī)械設(shè)備/機(jī)電/重工20-99人

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