優(yōu)衣庫中國將為員工漲薪,從北上廣深開始
攝影:范劍磊
界面新聞?dòng)浾?| 朱詠玲
界面新聞編輯 | 樓婍沁
優(yōu)衣庫中國宣布自2023年10月起實(shí)施薪酬調(diào)整。本輪調(diào)薪對(duì)象主要是北上廣深的店鋪全職員工和實(shí)習(xí)生,以及作為中堅(jiān)力量的員工群體。本次調(diào)薪后,員工平均年薪漲幅跟調(diào)薪前相比,可提高28%左右,蕞高可提升44%左右。優(yōu)衣庫中國表示,未來可能將調(diào)薪拓展到北上廣深之外的其他中國大陸城市。7月,優(yōu)衣庫曾因被實(shí)習(xí)生吐槽“把大學(xué)生當(dāng)廉價(jià)勞動(dòng)力”登上微博熱搜。在此前報(bào)道中,界面時(shí)尚曾從小紅書評(píng)論區(qū)多條留言了解到,當(dāng)時(shí)優(yōu)衣庫兼職員工時(shí)薪范圍在十幾到二十幾元之間,與UR、ZARA等快時(shí)尚品牌的兼職時(shí)薪水平相當(dāng)。有優(yōu)衣庫實(shí)習(xí)生曾向界面時(shí)尚表示,優(yōu)衣庫兼職員工薪資主要根據(jù)當(dāng)?shù)剞┑蜁r(shí)薪而定。界面時(shí)尚在社交平臺(tái)上檢索發(fā)現(xiàn),從9月起,小紅書等平臺(tái)上已出現(xiàn)關(guān)于優(yōu)衣庫員工漲薪的討論。有優(yōu)衣庫員工發(fā)帖稱,北上廣深地區(qū)實(shí)習(xí)生時(shí)薪將上漲到30元,正式員工薪酬也根據(jù)不同職級(jí)有所調(diào)整,初級(jí)(PN)、中級(jí)(AP)、高級(jí)(SP)員工月薪分別上調(diào)1000元、1100元和1200元。BOSS直聘上一則優(yōu)衣庫上海門店實(shí)習(xí)生招聘信息顯示,實(shí)習(xí)生時(shí)薪為30-36元,若轉(zhuǎn)為正式員工,初級(jí)(PN)、中級(jí)(AP)、高級(jí)(SP)員工稅前月收入分別為7000元、7500元和8000元,以上薪資均從10月1日起執(zhí)行。
2022年秋季,優(yōu)衣庫母公司迅銷集團(tuán)將日本兼職的平均時(shí)薪上調(diào)了兩成。2023年1月,優(yōu)衣庫創(chuàng)始人、迅銷集團(tuán)董事長柳井正宣布將上調(diào)日本全職員工的年收入,起薪從25.5萬日元增加到30萬日元(約合人民幣15380元)。包括大陸、香港和臺(tái)灣的大中華區(qū)是優(yōu)衣庫在日本之外的第二大市場(chǎng),在截至2022年8月底的2022財(cái)年,優(yōu)衣庫大中華區(qū)收益占集團(tuán)總收益的25%,僅次于日本優(yōu)衣庫的39.5%。盡管大中華區(qū)業(yè)績?cè)谝咔槠陂g表現(xiàn)不佳——2022財(cái)年大中華區(qū)收益同比增長僅1.2%,經(jīng)營溢利同比下滑16.8%,但疫情之后迎來明顯復(fù)蘇。在截至5月底的2023財(cái)年第三季度,優(yōu)衣庫大中華區(qū)錄得收益和溢利雙雙大幅增長。其中,中國大陸的同店銷售凈額增長超40%,高于預(yù)期。據(jù)迅銷集團(tuán)全球執(zhí)行董事、優(yōu)衣庫大中華區(qū)CMO吳品慧4月接受中新社采訪時(shí)透露的數(shù)據(jù),優(yōu)衣庫已在中國200多個(gè)城市設(shè)有超900家直營門店,并將在2023年以80-100家的速度繼續(xù)在中國開設(shè)新店——這是優(yōu)衣庫在中國自2005年來保持的開店速度,疫情期間也沒有改變。迅銷集團(tuán)將于近日公布截至8月底的2023財(cái)年業(yè)績報(bào)告。迅銷集團(tuán)此前預(yù)計(jì),集團(tuán)全年綜合收益將達(dá)27300億日元(約合人民幣1411.86億元),同比增長18.6%,綜合經(jīng)營溢利總額將達(dá)3700億日元(約合人民幣191.35億元),同比增長24.4%。
網(wǎng)友評(píng)論:又是外資惡意漲薪,想拉高中國用工成本從而削弱中國競(jìng)爭(zhēng)力
你怎么看?歡迎評(píng)論
掃一掃關(guān)注公眾號(hào)